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2013年全市老干部工作要点
发布日期:2013-03-08

2013年全市老干部工作的总体要求是:以深入学习贯彻党的十八大精神为主线,认真贯彻全国、全省老干部局长会议精神,切实抓好加强离退休干部思想政治建设和党支部建设、落实离退休干部各项待遇、加强退休干部服务管理、加强老干部工作部门自身建设等重点工作,加强调查研究,积极探索解决老干部工作面临的新情况新问题,不断推动老干部工作创新发展、科学发展。

1、认真组织离退休干部学习宣传贯彻党的十八大精神。把学习贯彻十八大精神与学习党史党章、学习习近平总书记一系列重要讲话精神相结合,引导老干部坚定理想信念,不断增强中国特色社会道路自信、理论自信和制度自信,始终与党中央保持高度一致。要结合实际,组织老同志开展学习贯彻十八大精神主题活动,充分利用广播电视、网络、报刊、学习资料等载体,组织老干部交流学习心得;采取开设“老干部工作大讲堂”、辅导报告、座谈会、报告会、送学上门等形式,深入宣传十八大精神。举办书画展、文艺演出等活动,激发老同志的学习热情。适时举办全市老干部党支部书记培训班。

2、切实抓好加强离退休干部“两项建设”。坚持老干部政治理论学习制度,落实好情况通报、参观考察等制度,引导老同志全面理解和正确把握党的路线、方针、政策和重大决策部署。针对老干部特点,积极改进学习方法,创新学习形式,运用现代信息技术,实现学习方式的多样化。按照中央和省市要求,深化离退休干部党组织和党员“创特色、求实效、树品牌”活动,根据年龄结构、党员数量、身体状况、居住分布等情况,按照有利于服务管理、有利于参加组织活动、有利于发挥作用的原则,创新和改进离退休干部党组织设置方式,积极创新离退休干部党支部活动形式,丰富学习内容,认真落实好组织生活制度。

    3、不断完善离休干部服务保障机制。完善和巩固离休干部“三个机制”成果,加强督促检查,及时发现和解决新情况、新问题。不断完善从生活上关心照顾离休干部的政策措施,巩固完善离休干部共享改革发展成果机制;继续坚持市直单位老干部工作例会制度,继续做好部分未改制企业离休干部和部分特困事业单位离休干部经费纳入财政统筹工作;做好春节、敬老节、暑期高温走访慰问老干部工作,坚持好走访慰问市直部门8090100岁离休干部活动;认真做好易地安置离休干部服务管理工作,帮助易地安置离休干部解决生活中的实际困难。不断完善有特殊困难离休干部关怀、帮扶机制,强化措施和服务,加大帮扶工作力度,努力解决他们的燃眉之急。认真做好离休干部信访工作,及时解决老同志反映的问题,确保老干部队伍和谐稳定。

    4、深入推进利用社区资源为离退休干部服务工作。认真贯彻落实中央和省市有关文件精神,认真抓好示范社区创建工作,放大已建成示范社区的效应,努力实现利用社区资源服务老干部的全覆盖。积极开展依托社区、创新服务主题实践活动,探索条块结合、区域联合、资源共享、活动共办等服务方式,推进工作开展;进一步完善组织部、老干部局、主管部门、社区、家庭以及相关部门齐抓共管的社区老干部服务管理体制;结合扬州实际,抓好老年教育、活动阵地向社区延伸,鼓励和组织老干部艺术团、书画协会、诗词协会等团队向社区进驻。建立完善离退休干部社区服务管理信息档案、社区服务老干部财政支持机制、经费增长机制,不断提高利用社区资源服务老干部的实效性和科学性。

    5、全面深化退休干部服务管理工作。认真贯彻落实中央和省相关文件和会议精神,进一步做好退休干部服务管理工作。切实从政治上、思想上、生活上关心退休干部,进一步从理论层面、政策层面、实践层面加强对退休干部服务管理工作的探索研究,不断完善信息档案,稳步推进退休干部服务管理工作迈上新台阶。

6、充分发挥老干部学习活动阵地作用。巩固示范性老干部活动中心(室)创建成果,加强督查,根据离退休干部实际需求,进一步加强老干部活动中心(室)和老年大学的建设,完善管理服务,为老同志学习和活动创造良好条件。充分发挥学习活动阵地在加强老干部思想政治建设和宣传党的方针政策方面的阵地作用,加强文化交流,创新学习活动载体,不断满足老干部精神文化需求。加强对老干部社团组织的指导,充分发挥好这些组织的作用。围绕全市重大活动,组织老同志开展多种形式的文体活动,充分利用“江苏省离退休干部之家”网络服务平台,开拓离退休干部学习活动的空间。

7、扎实做好信息宣传调研和创新创优工作。围绕离退休干部“两项建设”、退休干部服务管理、利用社区资源为离退休干部服务、发挥老干部作用等课题开展调查研究,并努力促进成果转化,推进老干部工作创新创优。办好《扬州老干部工作》简报、《老干部学习资料》和市、县(区)老干部工作网站,加强理论指导和工作宣传。完善信息宣传工作制度,增强信息宣传工作实效性和科学性。定期召开信息宣传和创新创优工作会议,坚持和完善信息情况通报制度和评比制度。抓好离退休干部信息系统建设,加强信息数据维护和分析利用。适时举办全市老干部工作部门通联员培训班。

    8、积极引导老干部为服务世界名城和重大项目建设贡献力量。认真贯彻落实市委六届三次、四次全会精神,进一步凝聚广大老同志的智慧和力量,发挥好他们政治优势、经验优势、威望优势,不断创新活动载体和方式,积极搭建平台,进一步深化离退休干部牵手大学生村官活动,会同市关工委组织老干部参与社会管理活动,发挥好网吧义务监督员和老干部校外辅导站的作用。加强典型宣传和引导,通过举办报告会、座谈会等形式,总结和交流本地本部门发挥老干部作用的经验,推进工作的深入开展。

    9、大力加强老干部工作部门自身建设。认真贯彻落实中央政治局《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》和省委市委有关规定精神,加强老干部工作部门能力作风建设,激励广大老干部工作者向先进看齐,争做让党放心、让老同志满意的优秀干部。深入推进老干部工作部门创先争优活动,加强党性教育,引导老干部工作者切实增强大局意识、责任意识和服务意识。深入推进学习型机关和学习型队伍建设,继续加强老干部工作人员政治理论学习、业务知识学习和教育培训,健全考评、激励机制,不断提高老干部工作者的政策执行能力、服务管理能力、开拓创新能力。针对离退休干部特点,开展老干部工作人员与特殊困难老干部结对活动,增进与老同志的感情。适时举办全市老干部专兼职干部培训班。

                               

                                扬州市委老干部局

                                   2013年2月